Según la legislación laboral, las siguientes categorías de trabajadores no son elegibles para recibir este pago.
para los empleados con contratos laborales regulares, y su cálculo se realiza proporcionalmente al tiempo trabajado durante el año. Sin embargo,¿Quiénes no pueden acceder a la prima de diciembre?
En Colombia, no todos los tipos de contratos laborales otorgan el derecho a la prima de diciembre. Este es el listado de quienes no tienen derecho a exigir este pago:Aquellos que operan bajo su propia cuenta y riesgo, sin un vínculo laboral formal con una empresaEmpleados que son contratados por un tiempo limitado y no tienen un contrato fijo.Aquellos que son contratados para tareas específicas o por períodos cortos.
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